“双转移”战略是广东省委、省政府审时度势，解放思想，大胆创新，破解科学发展难题的重大举措，他的实施将加快珠三角地区实现产业升级换代，将力助粤东、粤西和粤北加快跨越式发展步伐，广东会因此而扭转产业升级换代难、区域发展不平衡的局面。

　　全省推进产业转移和劳动力转移工作会议的召开，拉开了“双转移”战略的序幕。不难预料，接下来的一段时间，全省上下将大干特干这一大事、好事。然而，面对“双转移”，我们需要理性推进，不能被美好的蓝图冲晕了头脑，不能乱干、蛮干，不能把这一好事办砸。我们需要注意以下几个方面：

　　首先，要正确理解“双转移”战略的含义。“双转移”战略并不是珠三角地区所有就业容量大的行业都需要转移，而是那些处于产业中低端，特别是科技含量底的劳动密集型产业需要转移，而实现产业升级换代。粤东、粤西和粤北的发展，并不是只承接或全承接珠三角地区转移出来的产业，而是有选择的承接，污染大、资源浪费严重等“不良”产业是不能承接的。另外，承接珠三角转移出来的产业，也并不是要拒高新技术产业于千里之外，有条件的地方还是要致力发展。

　　其次，要做好产业转移规划。“双转移”战略的实施，需要坚持全省一盘棋统筹考虑规划推进。珠三角地区在“腾笼换鸟”的过程，切不能犯急躁症，要总体规划，科学、分步推进，不能一夜之间全部“杀尽”，造成笼已空而什么鸟都无的局面。同时，也要抓住“腾笼”的契机，重新调整规划好产业发展的布局。粤东、粤西和粤北，应选择几个重点的产业，规划好发展布局，建设好大型工业园区，实现科学发展、重点发展和集聚发展，切不能由于“双转移”而造成处处冒烟、遍地开花的局面。

　　再次，要做好人才发展规划。“双转移”能否成功，一个重要的方面就是劳动力的素质能否跟得上，因此我们在推进“双转移”的过程应十分注重劳动力素质的提高。珠三角地区要在“双转移”过程中实现产业的升级换代，除了要吸纳粤东、粤西和粤北转移过来的高素质劳动力外，对国内外的高素质人才更要想办法吸纳，对本地区的劳动力也要进行“升级”。粤东、粤西和粤北要使劳动力向当地二、三产业和珠三角发达地区转移，更应该注重农村劳动力技能的培训工作，只有合格的劳动力才能转移得出，我们的“双转移”才能成功。

　　另外，“双转移”战略不管是对粤东、粤西和粤北，还是珠三角地区来说都是一个全新的发展机遇，我们除了要做好产业和人才规划外，其他方方面面的规划，如城市规划、社会事业规划和各种规章制度，也应抓住“双转移”战略实施的机遇而重新、全面调整，使本市、本地区，乃至全省更加科学有序发展。

　　“双转移”战略是我们解放思想的重大成果，将力助广东迈上科学发展新征程。我们一定要把它办好、干好和搞好，使广东在产业升级和破解区域发展不平衡方面迈出重大而有实质性意义的步伐，使广东在实践科学发展观方面继续走在全国的前面。（编辑：东雪）

　
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