习近平10日在重庆代表团参加审议时强调，我们的党政领导干部都应该成为复合型干部，不管在什么岗位工作都要具备基本的知识体系，法律就是其中基本组成部分，对各方面基础性知识，大家都得掌握、不可偏废，在此基础上做到术业有专攻。干部培训体系要围绕这个目标进行改革。（3月11日人民日报）

　　习近平总书记的讲话，既是对新时代各级领导干部提出的新要求，也是对新时期干部培养指明了方向。

　　党的十九大报告指出，要“全面增强执政本领”，“领导十三亿多人的社会主义大国，我们党既要政治过硬，也要本领高强”。习近平总书记上述重要讲话，无疑是对“本领高强”深刻而生动的阐释，所谓“复合型干部”，就是要掌握各方面基础性知识、有良好政治素养、道德素养和业务素养，具备应对新时期各种复杂形势并领导各个领域建设事业富有成效开展的综合能力。

　　打铁必须自身硬。统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，建设新时代中国特色社会主义现代化强国，是一项具有开创性意义的伟大实践，没有现成的经验可以借鉴，前进的道路上也不可避免地遭到形形色色的困难，无疑要求广大党员干部特别是各级领导干部，既要有把握方向、把握大势、把握全局的能力，又要有解决具体问题、推进实际工作、不断开创新局的本领，既要术有专攻，又要一专多能，只有做到综合素质、能力过硬，才能驾驭好各种复杂局面、有力推进各项工作的开展。

　　新时代“复合型干部”首先要善于学习，做“学习型干部”，要学懂弄通党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，在此基础上按照习近平总书记要求的那样，努力学习各方面知识,努力在实践中增加才干,加快知识更新,优化知识结构,拓宽眼界和视野,着力避免陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的困境,着力克服本领不足、本领恐慌、本领落后的问题。

　　新时代“复合型干部”要勤于实践，做“实干型干部”，切实以习近平新时代中国特色社会主义思想指导新实践，着力形成在学中干、在干中学的浓厚氛围。推进全面依法治国，各级领导干部学法、懂法，才能尊法守法，也才能增强依法治理意识、提高依法治理能力。全面深化改革、全面从严治党、全面奔小康，无不需要我们在实践中学习、探索、研究、创新，在实干中锻炼、提升领导、建设社会主义的本领。

　　新时代呼唤更多“复合型干部”。新时代党员干部要坚持不懈地加强学习、提升综合能力，多掌握几把“刷子”，多掌握为人民服务的本领，才能形成强大“头雁效应”，凝聚广大人民群众的意志和力量，在建设有中国特色社会主义现代化强国的新征程上有新的作为、更大作为，真正做到不辜负人民、不辜负时代。（南方网高谭）